Zaczyna brakować chętnych do pracy

Na rynku pracy utrzymuje się optymizm pracowników, a pracodawcy choć chcą zwiększać zatrudnienie zaczynają już odczuwać problemy ze znalezieniem odpowiednich kandydatów do pracy, a nawet w ogóle chętnych do podjęcia pracy.

Komentarz dr Grzegorza Baczewskiego, dyrektora departamentu dialogu, pracy i spraw społecznych Konfederacji Lewiatan

Update cookies preferences